Change Management

Für Unternehmen jeder Größe

Wir erleben täglich Veränderungen in unserem Umfeld.
Viele Veränderungen führen wir selbst herbei.
Was macht dann plötzlich den Unterschied, wenn im berufl. Alltag Veränderungen umgesetzt werden? Hat Sie diese Frage auch bereits beschäftigt? Gern gehen wir mit Ihnen hierzu in den Gedankenaustausch.

Planen Sie in Ihrem Unternehmen Veränderungsprozesse?
Wollen Sie dabei Ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auf den neuen Wegen mitnehmen, damit sie gemeinsam die neuen Herausforderungen meistern?

Es gilt die Führungskräfte durch rechtzeitige Beratung für die emotionalen Bedürfnisse ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen zu sensibilisieren und sie während der Veränderungsprozesse systemisch zu begleiten. Dann kann es gelingen, mit den Widerständen umzugehen, und mit einem kontinuierlichen Informationsfluss auch die Arbeitsprozesse fließend zu halten. Diese von uns favorisierte Begleitungsarbeit von Veränderungsprozessen wurde am 10 und 11. September 2011 in der Süddeutschen Zeitung unter dem Begriff  "Facilitator" vorgestellt.

Spricht Sie unsere Grundeinstellung an? Dann sind wir von cosume Ihre passenden Partner, die Sie kompetent auf den Pfaden begleiten. Auch unser eigenes Leben mit vielen bewältigten Veränderungen ist eine Expertise. Daher kennen wir beide Seiten, sowohl die des Initiators von Veränderungen wie die des Mitarbeiters, der plötzlich damit konfrontiert wird.

Nehmen Sie Kontakt zu uns auf.

Wir bieten Beratung

  • in der Planungsphase bevorstehender Veränderungen
  • für die Prozessumsetzung und begleiten ggf während des Umbruchs
  • bei gescheiterten Umsetzungsprozessen zur Aufarbeitung für einen Neustart

Diese Website nutzt Cookies, um bestmögliche Funktionalität bieten zu können.
Mehr Informationen in der Datenschutzerklärung

Hinweis ausbelenden